本文主要是介绍【python】某公司雇员(Employee)包括经理(Manager),技术人员(Technician)和销售员(Salesman)等等编程实现工资管理。,希望对大家解决编程问题提供一定的参考价值,需要的开发者们随着小编来一起学习吧!
# 某公司雇员(Employee)包括经理(Manager),技术人员(Technician)和销售员 # (Salesman)。以Employee类为基类派生出Manager,Technician和Salesman类;Employee类 # 的属性包括姓名、职工号、工资级别,月薪(实发基本工资加业绩工资)。操作包括月薪计 # 算方法(pay()),该方法要求输入请假天数,扣去应扣工资后,得出实发基本工资。 # a.Technician类派生的属性有每小时附加酬金和当月工作时数,及研究完成进度系数。业 # 绩工资为三者之积。也包括同名的pay()方法,工资总额为基本工资加业绩工资。 # b.Salesman类派生的属性有当月销售额和酬金提取百分比,业绩工资为两者之积。也包 # 括同名的pay()方法,工资总额为基本工资加业绩工资。 # c.Manager类派生属性有固定奖金额和业绩系数,业绩工资为两者之积。工资总额也为 # 基本工资加业绩工资。编程实现工资管理。
解决方法如下:
class Employee:name=''id=''salary_level=1salary=1000def pay(self,days,day_money=100):return self.salary-day_money*daysclass Manager(Employee):honus=0percent=0def pay(self,days,day_money=100):return super().pay(days,day_money)+self.honus*self.percentclass Technician(Employee):hourly_wage=200hour=0process=0def __init__(self,hourly_wage,hour,process):self.hourly_wage=hourly_wageself.hour=hourself.process=processdef pay(self,days,day_money=100):return super().pay(days,day_money)+self.hourly_wage*self.hour*self.processclass Saleman(Employee):sale_volume=0percent=0def __init__(self,sale_volume,percent):self.sale_volume=sale_volumeself.percent=percentdef pay(self,days,day_money=100):return super().pay(days,day_money)+self.sale_volume*self.percentsa=Saleman(1000,0)
print(sa.pay(2.300))
这道题刚开始看题目会觉得非常的复杂,许多条件,但是注意,做这种题,就要先好好读题,然后找出关键的条件,规划好类,然后注意父类与子类之间的关系,一步一步来,千万不能急!
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