高级人才专题

软件开发“人才荒”高级人才最吃香

软件行业经过多年的发展,目前软件开发人才已经形成了一个庞大的队伍。在北京的中关村、上地等软件园,集聚着大量的软件开发公司及开发工程师,在上海、深圳、大连、沈阳等城市的软件开发基地,也拥有庞大的软件人才。然而,人才结构的失衡,高端人才的紧缺仍然制约着国内软件行业的发展。          软件高级人才不仅仅在国内紧缺,目前全世界都存在着软件开发人才紧缺的现象。据美国劳工

普通程序员学人工智能等复杂算法的方法:用接口,先不看算法原理,把一切复杂的东西打包交给高级人才去做,站在这些巨人的肩上

把一切复杂的东西打包交给高级人才去做(数学家、科学家、博士) 普通程序员要站在这些巨人的肩上。比如我想用RSA加解密,我不用知道RSA原理,用库用接口也能实现。用chatGPT写的写能用。 要是从基础的数学等学起,全部学完,要这样洗洗睡,就算了。 尽量不要做能力不匹配的事。 普通程序员做好工程就行:专注于为用户获得巨大的利益。智力行为习惯等离大众用户更近。 这是一种在技术和商业领域常见的分工