本文主要是介绍在网络工程师行业里，这6个误解，你知道吗，希望对大家解决编程问题提供一定的参考价值，需要的开发者们随着小编来一起学习吧！
工作多年，不少网工小友在入行前和入行后的心态都发生了巨变。
今天老杨就来和你推心置腹的聊聊，网络工程师这个行业到底有多“残忍”。
01 网工行业的现状究竟如何？
（1）如何判断现状？
老杨告诉你一个规律，是各个行业发展都类似的盛衰规律。任何一个行业，都会经历：
兴起（阶段1）
——任何相关岗位都稀缺（阶段2）
——大量中低端人才涌入（阶段3）
——低端市场渐渐饱和，公司需要更加高级的人员（阶段4）
——低端人才永远饱和，高端人才永远稀缺（阶段5）
最后，才成了一个正常的、液态的行业。
再说简单点，前面的阶段1、2、3和阶段4的前半部分，就是一个兴起行业的红利期。
从这个角度来看，网工行业处于阶段4——阶段5的状态，没毛病吧？
相信很多网工都听过不少风言风语，比如网工行业早就已经饱和，不缺人了，所以就业很难。
人才哪有饱和之说，除非整个行业坍塌。
所谓的人才饱和，其实更多是人才的两极分化而已。
02 这么看，网工这行业前景怎么样？
达尔文的进化论就是行业竞争的真实写照。
市场竞争激烈了，门槛变高了，并不是要迫害你，而是为了行业和社会的进步。
从社会角度来说，没啥压力，这个社会力量变得更优质了嘛。
“能够生存下来的物种，并不是那些最强壮的，也不是那些最聪明的，而是那些对变化作出快速反应的。”
所以，老杨从个人角度出发，由心而论，网工行业的确变得“残忍”了许多。
因为，低端人才相对饱和了，很多人原来只要付出50%的努力就可以找到一份不错的工作，现在用80%才能换来一份一般般的工作。
那些更好的工作都被谁拿去了？被比你更优秀的人才拿走了。
那些人可能一毕业就拿到CCIE或者HCIE证书，又或者一毕业就靠高学历进入了大厂，又或者是家里不差钱，直接开公司，这都能为他们积累丰富的项目经验。
只是因为他们年纪还小，所以和你竞争同一个相对低端的岗位时，你肯定是处于劣势的。
2020年度，在网络领域，云科技、开放资源、移动、大数据和安全等方向，科技人才需求量是巨大的。
随着公司对人才需求的压力加大，管理层更愿意雇佣那些技术背景并不十分深厚的从业人员，因为这些人潜力大，且求知欲望强烈。
医疗保健、金融和制造业的专业人士在其各自行业中对IT和网络人才的需求越来越大。
那身为网工，包含在IT行业内的你，又有什么理由不相信，你的职业发展随着大环境的走好，也会日渐明朗呢？
我2010年左右干网络的时候，就有人和我说，网工行业很饱和，但21年了，还是有人这么说，网工也还依旧找得到工作。
要不是老杨自己就是网工，我都不知道，原来饱和也算是一种臆想症——每个行业的人都在想，这行是不是已经饱和了？
但其实，靠谱的人才永远不饱和，而对于技术烂本事差的人来说，做啥行业都饱和。
毕竟，当你换位思考，想要展开手脚准备要主导一个项目时，你会发现，找个靠谱的人，实在是太不容易了。
不然为什么做成—件事，总是那么难呢?
我们在做关于未来的决策时，就很容易瞎操心，这个表现在：看了几篇报道和分析，就对宏观形势轻易地下结论。
03 网工行业都有哪些真相，只有干过的人才懂
（1）网络这行并不是真的越做越吃香的
如果说网络行业跟其他行业做对比的话，网络行业可以说是一个铁饭碗了，因为所有的企业都需要有网络。
哪怕是一家饭店，一家大排档，都需要有个WiFi，网络渐渐的已经成为我们年轻一代人的生活必需品了，一旦需要网络，那就意味着这个市场是需要大量网络工程师的。
但随着时代的发展，单做网络的确竞争力弱了很多。
毕竟，现在网络技术正在面临大的技术变革，CCNP/HCIP也只是个入行门槛而已，对于一些大厂来说，CCIE/HCIE也只能沦为门槛。
所以，如果你对软件方向感兴趣，可以多关注SDN、数据中心这些技术，亦或者，你对虚拟化、云计算、服务器、存储这些技术也感兴趣，选择1-2个方向考取相关认证，高效向企业展示你的能力。
如果抱有“兴趣一行、专业一行”的心态，你在任何行业都会越久越吃香的。
（2）网络入门门槛真的很低
0基础学网络工程师分为两种，一种是在网络行业，只是不从事网工这个职位的IT人，一种是完全门外汉，因为想要进入IT行业所以选择门槛较低的网工当做跳板。
不论是哪种，我说完全没难度你肯定也不相信。但是我和你说，想要入IT行业，网工的确是一个很好的着力点。
我之前是完全不相关的专业，我在大学时也是在网络中心接触着接触着就熟悉了网络的。
网络这行，愿意做比天分重要，勤奋努力比有背景更有价值。
入门并不难，转行也并不难，难的是了解全面系统的知识点和技能点并灵活运用，难的是高薪待遇。
所以你的问题，真的是如何入行，而不是如何入行并拿下高薪吗？
（3）网络工程师成日埋头苦干，真的不会“被看到”
很多网工都是默默干活，有需要时才出现。但你要知道，在职场里，会表现也是一种能力。主动汇报工作不是为了邀功，而是让他们知道你一直在付出，领导对你有掌控感，他才会关注你的存在。
还有“最好今天完成”就是“需要今天完成”，“自愿加班”就是“需要加班”。学会读懂潜台词的人，能够少踩一些坑。
（4）作为网络工程师，尽早做职业规划真的有用
网络工程师属于技术性的岗位，所以你进入职场第一个需要努力的目标，就是搞定技术能力。
搞定之后，你要想，我面试就半小时，我要怎么快速证明自己的技术能力。
证明自己技术能力之后，你又要想，我还要发展什么，才能立于不败之地？
除了技术以外，部门是如何运转的？
你的上司是怎么协调调配工作，怎么争取资源的？
如果我想要年薪30w，我要做点什么？
这就是你该去想的目标，反推回来，就是你的职业规划。职业规划越清晰，你的动力就越足，你的职场之路就越顺遂。
（5） 相比于其他行业，网工考证才是升职加薪的捷径
我见过很多手上不少小型项目经验，但始终没办法在本公司加薪的网络工程师，困在工位上，茫然的思考着“到底是为什么”。
其实公司一直都在考虑节省成本，你在公司里如果没有重大贡献，或者是升职，除了普调之外，很难能有额外加薪的机会。
除非，你有一个很好的理由——比如拿下一本CCIE/HCIE证书，证明自己的能力有了质的飞跃。
很多公司对于考下IE认证的员工都有额外的奖励，甚至直接报销报名费用，可见他们的重视程度。
在你的职业生涯里，证书并不是最重要的，也不是决定性的，但确实是最快可以告诉别人“你到底有多强”的最佳手段。
如果你想转行，没有经验的你可能很难实现；
如果你想跳槽，没有过硬的简历可能很难加薪。
这就是证书的意义，它能帮你解决这个问题。
（6） CCIE或者HCIE的确很值钱
其实，理论来说，拿下IE是可以实现大多数奋斗在一线底层网工的加薪愿望的。CCIE/HCIE证书的含金量在当下市场里，依旧是够看的。
虽然你在网上看到通过的人越来越多，但是实际生活里来看，IE大神还是很少的一部分。
企业有多喜欢CCIE？
比如，在我拿到CCIE的证书，随之而来的就是锐捷的offer。我一手证书，一手入职通知书，被幸福砸的眼冒金星，有点恍惚。
据我了解，在当时，哪怕是大专刚毕业的CCIE，持有IE证书入职，平均都能拿到8-10k的薪资。
这对现在来说没有什么，可在当时平均薪资都是3-4k的情况下，就很有看头了。
还有什么行业真相是我老杨没提到的？也欢迎留言区分享给大家。
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