投了几百份简历，至今仍然失业，怪谁？

　　以下内容整理自在线沙龙——投了几百份简历，至今仍然失业，怪谁？ 
　　 
一、基础常识 
　　 
　　把简历投了个遍，一个面试机会都没有  
　　 
　　网友：以为自己太挑剔，所以找不到工作。于是把简历投了个遍，所有旅游方面的都投，一个公司的所有岗位都投，可是连一个面试机会都没有，是简历不好吗？还是我自己不行。已经开始怀疑自己了 
　　 
　　无忧专家：换个角度，如果这家公司的HR，收简历的时候发现每个岗位你都投了简历，会怎么想？ 
　　 
　　 面试前需要准备什么？  
　　 
　　网友：我就投了十几个简历，投了以后面试过三个，一个offer也没有，是不是面试需要准备什么？ 
　　 
　　无忧专家：说白了，面试前你要去了解这家公司是做什么的，你应聘的岗位具体要干嘛，需要怎么样的人；你自己有什么经验、技能可能是适合这家公司这个岗位的需求的。面试和面试官交流，无非就是介绍这是一个怎么样的岗位，你是否是合适这个岗位的人。 
　　 
　　 不会写求职信  
　　 
　　网友：简历写不好，不会写求职信 
　　 
　　无忧专家：有过N年某岗位工作经验，具备岗位要求的能力a、b、c，完成多少成果绩效，现意图找哪方面工作。之类的内容，其实就是简历工作经验和技能精华概括，组织一下语言。 
　　 
　　 面试谈妥后等不到offer  
　　 
　　网友：明明面试感觉很好，谈了近二个小时，双方感觉都还不错，并且也就待遇问题谈妥了，应聘者也接受了。为何等不到公司的通知？这样的公司能去吗？ 
　　 
　　无忧专家：等不到通知你可以主动询问啊 
　　 
　　 不会说话的人怎么面试  
　　 
　　网友：不会说话、不会表现自己的人，如何通过面试？ 
　　 
　　无忧专家：前提是你了解自己的工作能力和对岗位的需求吗？不需要你自夸多么优秀，要表达的是“合适”。 
　　 
二、没经验没方向很迷茫怎么办 
　　 
　　面试发挥不好  
　　 
　　网友：还是觉得自己有问题，面试总发挥的不是很好 
　　 
　　无忧专家：面试前可以先练习一下，自己对着镜子或者找朋友帮忙模拟面试 
　　 
　　 现在迷茫了  
　　 
　　网友：我毕业于三流大学药学本科专业，从三月份开始找工作，网上简历投了50多份，各大招聘会也投了不少，我想去的没有一个回应倒是不太想去的每次面试都通过了，现在有三个offer都是销售岗位。我现在迷茫了我是不是真的适合干销售？ 
　　 
　　无忧专家：投递“不太想去的岗位”并且参加面试，是为了增加面试经验？还是对就业方向迷茫，随手一投？还是先想清楚自己到底想做什么吧。 
　　 
　　 工作经验真的很重要吗？  
　　 
　　网友：毕业两年，考了一年公务员，从事了跟自己专业不符合的工作一年，今年想从事自己专业的工作却一直吃闭门羹，工作经验真的很重要吗？一直想不明白。 
　　 
　　无忧专家：那与和你同专业的应届毕业生相比，优势在哪里呢？ 
　　 
　　 不知道该干什么  
　　 
　　网友：可投的岗位很少，学的电气自动化专业，毕业之后做了两年电工，工作很轻松，可也没积累什么经验，都不知道该干什么，苦恼。 
　　 
　　无忧专家：或者你可以参考看看相同专业的同学、学长都在从事哪方面工作，结合你的兴趣、经验斟酌一下。 
　　 
　　 应该找一份长远发展的工作  
　　 
　　网友：也投了很多简历，行政人事，内勤，销售的都有，也拿过几分offer但是，总是怕去了不好，因为30岁了，总觉得应该找一份长远发展的工作，后来就时间慢慢过去，三月到现在失业 
　　 
　　无忧专家：结合你过去的工作经验，先想明白到底想做什么。行政人事销售都是企业的基本标配岗位，从需求度来说是长远的。 
　　 
　　 刚出来的学生哪有经验  
　　 
　　网友：因为是应届生，没经验，好多公司都要求有经验的人，可是刚出来的学生哪有那么多的经验可言。 
　　 
　　无忧专家：首先，毕业季有很多岗位找的就是新人；其次，经验指的是专业经验、实习经验、甚至校园活动经验、打工经验都能包括在内；最后，有时候“没经验”只是拒绝的借口。 
　　 
　　 拿到offer开始犹豫去不去  
　　 
　　网友：不知道自己想干哪一行，投了很多简历，也都面试成功，offer也通知了，可就开始犹豫去不去。 
　　 
　　无忧专家：正确的顺序难道不该是想清楚自己要做什么，再去投简历面试找工作吗？offer也拿到了才开始犹豫，那之前投简历面试的时候，你的心理状态又是什么呢？要么坚持找自己想要的，要么妥协找自己能干的，最苦的就是半吊子，两头都想要，两头得不到。 
　　 
　　 3年是个坎，要跳槽吗  
　　 
　　网友：入职2年，想跳槽，但是感觉自己没有市场。只有一个企业hr电话面试，不知道是积累不够还是定位不清晰。都说3年是个坎，现阶段应该过段跳出去寻找？还是积累足够3年再跳槽？ 
　　 
　　无忧专家：不确定自己积累的够不够？去面试几次就知道了。 
　　 
三、投了简历，面了试，然后就没有然后了 
　　 
　　一说工资就没下文  
　　 
　　网友：找工作十天，投了好多简历，面试好多家，但是一说到工资就没下文了，是我要求高还是说话不好呢 
　　 
　　无忧专家：如果你没有表达非多少工资不去的强烈意愿，期望薪资也没高得离谱，那就是你不是他们要找的人…… 
　　 
　　 很少再有合适的面试机会  
　　 
　　网友：最开始是有三次上班机会的，可是工资没有以前高，公司也没有以前好所以拒绝了，现在开始有些着急了，因为很少再有合适的面试机会了。 
　　 
　　无忧专家：你可以扩大关键字搜索范围，看看有没有要找的岗位。有时候职能相同或类似的岗位在不同公司的名称是不一样的。 
　　 
　　 就是没有收到面试通知  
　　 
　　网友：我看招聘单位的要求也和我投的简历相匹配，待遇也在认可的范围内，但就是没有收到面试通知，求解？ 
　　 
　　无忧专家：简历的工作经验部分用总结成果、数据化的方式来描述你的工作内容，突出工作成绩。简单来说，就是写“你做成多少事”而不是“你在做什么事”。 
　　 
　　 失业怪我自己不够坚强  
　　 
　　网友：面试很多份，投递简历的时候福利待遇薪资什么的都不错，去到简直就是噩梦，一切以这里说的为准。面试多了，问题问多了，我也觉得失业怪我自己不够坚强。 
　　 
　　无忧专家：应该是“够坚持“，不然你早就妥协了。基本工资是必要条件，各项福利加起来有时候也是一笔收入，另外加薪幅度也值得参考。 
　　 
　　 等不到复试通知  
　　 
　　网友：投了几十份，快一个月了，面试的不少，可还是失业没工作，难道是自己太挑剔？想去的那家说复试，准备准备，可都一周了到现在没给通知，怎么办？ 
　　 
　　无忧专家：没通知可以问一下对方，工作继续找，不要吊在一棵树上。 
　　 
　　 300份简历，10多次面试  
　　 
　　网友：简历投递了300份，有10多次面试但未得到工作机会，是简历写的太差，还是面试问题，自己都晕了。 
　　 
　　无忧专家：如果300多份都是同类岗位，那就要修改简历 
　　 
　　 400份简历，1个offer  
　　 
　　网友：3月份到现在投了400来份简历了吧，参加了十来次面试，手里只有一个offer，真的有些急了，要怎么办才好？ 
　　 
　　无忧专家：先不要海投，再改简历，优化工作经验，根据求职岗位的要求提高匹配度；面试你也没说哪里有问题，不好分析。 
　　 
　　 自身技能和职位需求不匹配  
　　 
　　网友：我3月开始投简历，至今失业。我觉得行业不景气也有一定原因，但更重要的是自身素质技能可能与职位需求匹配度不足。现在挺烦恼的。 
　　 
　　无忧专家：培训、学习、考证甚至降低薪资要求，51job BBS上曾经有不少同学分享的经验是如果自身水平不到，但是态度积极且学习欲望强烈，公司看到你的成长空间，也许会给你机会。 
　　 
四、转行、年龄、学历都是痛 
　　 
　　想找未来有前景的，技术含量高的工作  
　　 
　　网友：作为应届生，因为有过半年工作经验，得到过七八个offer吧，都是一个行业的，但是对该行业前景不是很看好。想找个未来的有前景，技术含量高的，但是这样的企业门槛也相对较高，基本都是需要经验或者学历过硬，至今只接到一份面试通知。 
　　 
　　无忧专家：如果你的目标岗位对专业要求很高，除了学习培训提高你的专业度，尽量往该岗位靠拢之外，转行转岗二选一，一步一步来会相对好一点。 
　　 
　　 想改行没通知  
　　 
　　网友：投的不是自己所学的专业职位，是其他行业的职位，想改行，然而看了简历没通知面试。 
　　 
　　无忧专家：应届生？如果目标行业对专业度要求不高，在实习或者校园经历里写上你与该行业相关的工作经验，总也不能完全搭界吧！ 
　　 
　　 空有经验没人用  
　　 
　　网友：不是统招学历，空有多年实际工作经验，没人用。 
　　 
　　无忧专家：随着工作经验的积累，学历的影响会越来越小，除了一些管理岗位。你还是考虑看看是不是其他方面的原因吧。 
　　 
　　 用人单位要求招30岁以下  
　　 
　　网友：之前公司因为管理混乱，我个人发展前景不好，愤而辞职，投了几份简历，面试后无果，个人情况有吧 年纪偏大，这些用人单位也奇怪，老是要求招三十岁以下，甚至18到28岁的。 
　　 
　　无忧专家：你求的是发展空间，二十几岁的多数求的是积累经验，本质上的区别。 
　　 
　　 失业中，先考证还是先工作  
　　 
　　网友：我现在在失业中，现在有报了个会计的学习班，那考证要到8月份才考，那在这段时间里我是找份临时的工作比较好，还是拿到证后再找工作？ 
　　 
　　无忧专家：建议找相关工作先做起来。 
　　 
　　 面试官认为我不稳定  
　　 
　　网友：8年换了4份工作，其中前三个都是客服，现在是做4S店市场工作有2年了。想换个周末双休的工作，上周面试官认为我不稳定，觉得我跳槽频繁，自己这样算频繁跳槽？ 
　　 
　　无忧专家：因为其中还涉及到了转行，等于市场的工作你其实只做了2年。 
　　 
　　 转行做销售不被接纳  
　　 
　　网友：14年6月毕业，普通2本，本人之前在深圳做电子行业的助理工程师做了一年半，但是想找销售方面的工作，投的都是销售工程师，大半月面试了大概10家，都是因为没有销售工作经验所以不接纳，目前还在深圳，能不能给点好的建议啊？ 
　　 
　　无忧专家：先转岗或者转行，利用你原本的行业经验，在电子行业找销售方面的工作好过直接在不熟悉的行业转岗。 
　　 
五、具体案例具体分析 
　　 
　　监理的工资待遇到顶了  
　　 
　　网友：我是建筑专业的，从事监理工作两年了。我认为监理行业对年轻人来说没什么前景。今年三月份到现在一直往施工单位投简历，也有过几次面试，但最后，要么开的工资比我预期的低，要么就是没有回音。而且在监理两年也没有什么提高，证也没有考，完全浪费了。施工单位人面试时，一问是监理也是嗤之以鼻，我现在也没什么硬件之类的。我想问，我是不是要放低要求，以新人去应聘？我现在的工资待遇还可以，但已经到顶了，我是不是先不要考虑下家给的待遇呢？ 
　　 
　　无忧专家：“证也没有考，没什么硬件……是不是先不要考虑下家待遇”是不是应该先考证啊？ 
　　 
　　 面试后，被我pass掉的公司  
　　 
　　网友：确实投了很多分简历，接到了无数家企业面试通知，自己也pass 掉很多企业，因为某些企业投的时候感觉很好，后来在与通知面试的人简单寒暄后发现，其实并不想招聘简章中写的薪资工作内容，包括工作地点在内那样的名副其实。还有就是在面试时，前台接待的不礼貌、等待时间的过于长久、面试官无理要求更是比比皆是……拿到offer的企业也不得不提，要么常常义务加班，要么就是实质薪资与标注的招聘中相差太过于悬殊，还有就是五险一金的缴纳不合理，有些甚至没有；还有些企业就是面试你三小时，最后还是回去等消息，做后就是杳无音讯。直到最后接到面试通知也就没那么积极了，一天几家公司的面试，路费浪费不少，最后都是没有结果，严重打击找工作的积极性，伤不起啊。 
　　 
　　无忧专家：看来最近积累了不少求职经验，从简历投递、与HR的电话沟通等前期就能对公司做一些筛选，自己的简历写明求职意向、薪资范围等。不是每个面试都要去，工作好找，好工作要找。 
　　 
　　 没有成熟的人力资源部门及体系  
　　 
　　网友：我的职位是人力资源专员，不到一年的从业经验。我所在的城市很不注重人力资源管理，中小企业或大型企业分公司居多，没有成熟的人力资源部门及体系。大多公司人力资源岗位只有一个人，六大模块全负责。人力资源有的是当行政用、有的是招聘机器为公司招聘销售，因为公司基本没后勤人员。靠谱的企业很少，多为投资理财、互联网推广、现货公司等，传统行业发展不景气，经常发不出工资。这种情况下求职要怎么办？ 
　　 
　　无忧专家：听你的描述是想去有正规人事的公司积累经验，在已有的范围内，建议选择大公司分部，第一相对正规，第二内部调岗机会相对大。 
　　 
　　 十几年工作经验，现在失业  
　　 
　　网友：在行政总务工作了十余年，积累了一定的经验，一个月投了三百多份简历，被浏览量也有两百多家，只收到近10家的面试，经过自己考量就去了5-6家面试，结果都是让我等消息，至今仍失业，还是我哪里有不足？ 
　　 

　　无忧专家：首选，有十余年工作经验的为何选择海投？其次，从结果来看一个月面试5、6家公司，并不算少；最后，以你的经验，如果应聘的是高级岗位或者管理职位，那么公司走流程的时间也会相对较长，毕竟与找一位行政人员相比，招一位行政主管公司需要考量的因素更多的多。

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