本文主要是介绍面试全程,我只能嗯嗯嗯,差点被pua,希望对大家解决编程问题提供一定的参考价值,需要的开发者们随着小编来一起学习吧!
昨晚约了一家公司面试,还挺有意思的,并且挺有代表性,分享下这段经历,也许对你日后的面试有参考意义。
事情是这样的,boss上有hr联系我,我粗略看了下,这公司好像做自己的工具类产品,你可以类比 idea 或者 navicat 这种工具。
感觉好像挺牛的,就约了面试时间。
Hr跟我说今晚由创始人来一面我。
我一听就奇怪,哪有一面就创始人的,又不是那种内部一个技术人员都没的初初初创公司。
紧接着Hr接发了句,最近疫情,老板没时间出去跑业务,所以就由他来面,老板也是个老程序员了。
我一听,这好像还挺合理,老板心血来潮想面面呗?
面面就面面咯。
但到晚上面试的时候,我感觉不太对劲。
哪有不让面试者说话的面试?
一开头老板就像一把冒蓝火的机关枪一样,嘚嘚嘚嘚。
开头不要我自我介绍,老板直接发言:除了大厂的一些中间件团队,我们公司的技术是顶尖的。
好,我信。我本想着问问主要是哪块顶尖,但是他不给我机会。
他说十几句我才能插一句,而且老是不等我说完,他紧接着又嘚嘚嘚嘚。
那嘚啥呢,贬低一些业务开发,说没有难度。
然后抬高自己公司的技术产品,难度大,有挑战,有前途。
我觉得他是这家公司的老板,他为了抬高自己也没毛病。
然后他又开始默默贬低我了??
你大学基础好吗,你都知道哪些算基础吗。
你平日业务开发应该就是都用用框架吧?我看你简历上技术都很简单啊。
你要是来我们公司,一开始有点难的,得先爬坡。
比如我们参照tomcat自己写了一个服务器。
你看,上手门槛还是挺高的,你得先研究一遍tomcat源码,这没一两个月吃不下。
然后还得学别的中间件的源码,估计半年你才能上手,平日这些源码你应该没看过吧?
我答:看过,可能是我简历字太小了,你看除了这些,我上面写着dubbo,kafka,rocketmq,redis,netty等我都看过。
很明显,老板并没有仔细看我的简历,而是拿着他的一套固有“吹嘘”模式来面人。
到这里我又懂了,原来之前的铺垫是为了这个呀。
什么爬坡期,什么进去要先学习几个月源码不能直接上手,都是为后面的话术打地基。
他说:你看前几个月你都干不了活,我知道你很优秀,但这样一开始给你这么高的薪资是不行的。
即使我是创始人,我也不能一言堂,最终还是得看Hr,而Hr又会考虑这种价值成本.....
你看看,多民主的老板,男默女泪。
看到这大家是不是心里有数了?
所以说面试中啊,切记不要听几句话就觉得对方说的很有道理,感动地痛哭流涕,想着为之抛头颅,洒热血。要从辩证的角度看待事情,从前往后抽象他说的一些点,组合起来你可能就能摸清他的七寸。
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四、Mysql篇(2022)
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五、SpringCloud篇(2022)
(含:服务发现与注册Eureka与Nacos,服务限流熔断降级Hystrix与Sentinel,分布式事务Seata,网关Gateway等)
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(含:分布式架构原理,集群架构原理,分布式锁,分布式事务,分布式协议,分布式配置,海量数据分库分表,分布式调度,等)
九、设计模式篇(2022)
(含:单例模式,工厂模式,抽象工厂模式,建造者模式,原型模式,适配器模式,装饰器模式,代理模式等23种设计模式)
十、数据结构与算法篇(2022)
(含:红黑树,B+树,贪心算法,哈希分治法,七大查找算法,动态规划,一致性算法等)
十一、MQ篇(2022)
(含:消息丢失,消息重复消费,消息乱序,消息积压,延时队列,消息回溯消费,消息刷盘机制,MQ中间件集群架构原理等)
十二、Netty篇(2022)
(含:BIO、NIO及AIO线程模型,Netty线程模型,序列化协议protobuf,粘包拆包问题,Netty心跳机制,直接内存与Netty零拷贝,WebSocket协议等)
十三、Zookeeper篇(2022)
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十四、ElasticSearch篇(2022)
(含:ElasticSearch数据模型、ElasticSearch分布式架构、ElasticSearch数据读写原理和段合并等)
十五、网络与操作系统篇(2022)
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