本文主要是介绍陕西灵活用工平台开发如何实现共赢?,希望对大家解决编程问题提供一定的参考价值,需要的开发者们随着小编来一起学习吧!
灵活用工平台现在在各行各业都发展的比较好,很多搞直播自媒体的行业用灵活用工的尤其多,那这个平台他是怎么样去运作的呢?灵活用工平台赚钱的方式是什么?来给大家揭秘一下。
其实灵活用工平台就是能够把资源整合在一起,它能拿到一个委托代征资质,有了这个资质之后,这个平台就可以投入使用了,他的运作其实就是链接企业和从业者双方,将两者的关系由劳务关系变为合作关系。
挣钱的方式也就类似于一些中介之类的,赚取双方的一个服务费,或者是只赚取一方的服务费,还可以从中抽取佣金之类的方式,这些都是灵活用工平台能赖以生存的收入来源。
其实就是各取所需,企业需要招聘人才、减少成本,如果自己招人需要支付7块钱的人力成本,再加上3块钱的社保等成本,总共要消耗十块钱。
但是我们用了灵活用工平台之后,可以支付8块钱的人力成本,然后再支付给平台2块钱的服务费,平台还能给开专票,公司拿着专票可以抵扣,如果能抵扣1块,那总体算下来支出成本也就是九块,企业节省了一块钱。
那对于平台来说,我们一单就挣了2块的服务费,是不是也盈利了?
对于个人来说,我们比自己签合约多赚了1块钱,是不是也比之前赚到更多了?
这只是给大家举个例子,意思就是这个意思,灵活用工平台就是一个可以让三方都各取所需,共同盈利的用工方式。
这篇关于陕西灵活用工平台开发如何实现共赢?的文章就介绍到这儿,希望我们推荐的文章对编程师们有所帮助!