资料图片（图文无关） 　　2012年，美国电信供应商Verizon受到一家客户公司的委托，调查公司内部一个反常的VPN登录情况。调查发现，这家美国重要基础设施公司的一位明星程序员竟然将自己的工作外包给了中国沈阳的一家软件公司，只需支付薪水的五分之一而已，他自己则在上班的时候在网上闲逛。 　　发现异常 　　美国公司服务器 常被中国沈阳用户访问 　　2010年，美国一家软件公司为了实现

前不久，我们技术交流圈里一个小学弟说遇到了一件让他很纠结的事情，希望咱能帮他参谋参谋。 一开始，我以为是感情纠葛，比如：A和B都喜欢我，但是我不知道怎么选巴拉巴拉。于是抱着吃瓜的心态我继续听了下去，结果没想到啊没想到，是来给我凡尔赛的。  这位小学弟得到了两个工作机会，一个是名气大的华为，一个是名气小点的普通互联网企业，但是名气小的企业薪资开的高。这下他就不知道怎么选了。 应届生毕业后进

2011-6-6 做薪酬调查时，在与企业管理人员交谈中，常常听到这样的话：我极力维护公司利益，利用自己的影响力，坚持不给下属涨工资或尽量少涨工资。或者我发现某部门员工不称职现象普遍、追问原因时，也常常听到这样的话：我这是为企业节约管理成本，尽量找工资要求低的员工之故。 “这会带来什么后果呢？他们如果嫌工资低走人了怎么办？” “我再招人培养啊。”他们倒是挺负责的。 “培养好了，人家水