本文主要是介绍Working Practice-更好的表达批评,希望对大家解决编程问题提供一定的参考价值,需要的开发者们随着小编来一起学习吧!
我曾经看到一个过一个笑话,说的是批评员工的方式,有下面几种:
- 直接批评,批评中带着侮辱。
- 先赞扬,然后委婉的说出需要改进的地方。
- 通过对员工表示一种高的期望,来刺激激励员工。
小王,这个东西可不象你做的,以你的能力,完全能做的更好!
上面的例子中,有下面这样的作用:
- 对员工能力的高度认可。
- 激发员工潜在的能力及热情,把工作做的更好。
这篇关于Working Practice-更好的表达批评的文章就介绍到这儿,希望我们推荐的文章对编程师们有所帮助!